Добрый день!
Мы ООО на УСН, есть одна работница дистанционная, живёт в районе, приравненном к районам Крайнего Севера.
Прочитала, что она имеет право на компенсацию по проезду к месту отдыха. В трудовом договоре это не прописали. Сейчас буду делать доп соглашение к ТД.
Какую сумму обозначить? Я так поняла, что мы принимаем своим ЛНА эту компенсацию, раз мы не бюджетники.
Можем ли прописать определённую сумму? Или она обязательно должна быть на всю стоимость проезда? Мы все же коммерческая организация и наша цель получение прибыли.
Спасибо.